Задавайте тематические вопросы и получайте на них не только квалифицированные ответы, но и получить вознаграждение.

Комментируйте вопросы, высказывайте свое мнение, при этом Вы не только сможете помочь коллеге, но и получить вознаграждение.
Отвечайте на вопросы, ссылаясь на нормативные документы, при этом Вы не только сможете помочь коллеге, но и получите вознаграждение.

Как правильно рассчитать сколько дней отпуска положено сотруднику.

Коллеги подскажите пожалуйста как правильно рассчитать сколько дней отпуска положено сотруднику. Дата приема 05.08.2009. Отпуск за 2016-2017 использован. Планируемая дата увольнения 29.02.2018. Он хочет взять отпуск и уволиться.
комментариев : 15 212

Экспертный ответ

Уважаемые коллеги! На данный вопрос пока нет экспертного ответа.

Вы работаете специалистом по охране труда? Или хорошо разбираетесь в вопросах по охране труда?

Тогда Вы можете стать экспертом на данном проекте. Отвечайте на вопросы и Вы не только смоежете помочь коллегам, но и получить вознаграждение за каждый квалифицированный ответ.

Вознаграждение выплачивается каждый четверг, минимальная выплата 300 рублей. Дать экспертный ответ

Комментарии к вопросу: 15

Уважаемые коллеги, если нет экспертного ответа, Вы так же сможете найти ответ на вопрос в комментариях

Анонимный пользователь сайта ot.help
А сколько всего отпуска положено конкретно этому сотруднику у вас в организации?
Анонимный пользователь сайта ot.help
если отпуск 28 дней, то 16 дней компенсации
Анонимный пользователь сайта ot.help
Если отпуск 36 дней, то на 21 день он может уйти в отпуск с последующим увольнением!
Анонимный пользователь сайта ot.help
28 дней. А как рассчитать? (на будущее).
Анонимный пользователь сайта ot.help
Получается с 05.08.2017 по 29.02.2018 6 месяцев и больше 15 дней, то есть 7 месяцев * 2,33= 16, 31 дней
Анонимный пользователь сайта ot.help
В феврале 2018 года 28 дней.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Все-таки лучше считать по формуле как в 1С - 28/12*7=16,3333333, т.е. 16,33
Анонимный пользователь сайта ot.help
а округлять 16,33 в меньшую или большую сторону 16 или 17 дней?
Анонимный пользователь сайта ot.help
округлить до 17 дней вы не можете, чисто математически
Анонимный пользователь сайта ot.help
до 16 нужно округлить
Анонимный пользователь сайта ot.help
05.08.2017-28.02.2018 за этот период считается что отработал 7 месяцев. 28:12*7=16,33
Анонимный пользователь сайта ot.help
Не забудьте учесть, если отпуск с последующим увольнением, то период этого отпуска в стаж для начисления отпуска не входит.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Округляют не по правилам математики, а в пользу работника.
Анонимный пользователь сайта ot.help
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПИСЬМО от 7 декабря 2005 г. N 4334-17 При определении количества календарных дней неиспользованного отпуска, подлежащих оплате при расчете компенсации за неиспользованный отпуск, округление их законодательством не предусмотрено. Поэтому, если в организации принимается решение об округлении, например, до целых дней, это надо делать не по правилам арифметики, а в пользу работника. Пример. Работодатель должен выплатить компенсацию работнику за неиспользованный отпуск продолжительностью 20,4 календарных дня, которые округляются до 21 календарного дня, а не до 20 календарных дней.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Ему можно пойти на 16 дней с 12.02.18 с послед увол. Комп 0,33
Анонимный пользователь сайта ot.help

Ваш комментарий

Сообщение:

Последние вопросы по данной теме:

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, как подать сведения СТД-ТД при увольнении работника, запуталась, отправляю в первый раз. Две ситуации с увольнением.1). Работник увольняется 31.08.
Компания «Синимекс» осуществляет разработки нишевых продуктов, для которых нет прямых аналогов на рынке. Так, например, для своих нужд «с нуля» была разработана программа «Управление Отпусками» на...
Добрый день! Помогите в таком вопросе, работник уволен 17.07 пришёл за трудовой 21.07 и написал заявление на выбор способа ведения тк от 17.07. Увольнение работника уже передано в ПФР по сзв-тд.
x
x
Кадровое делопроизводство

На 23 сентября 2020 г. на портале специалистов охраны труда размещено:

18330 вопросов

205720 комментариев

...