Задавайте тематические вопросы и получайте на них не только квалифицированные ответы, но и получить вознаграждение.

Комментируйте вопросы, высказывайте свое мнение, при этом Вы не только сможете помочь коллеге, но и получить вознаграждение.
Отвечайте на вопросы, ссылаясь на нормативные документы, при этом Вы не только сможете помочь коллеге, но и получите вознаграждение.

Проверка ГИТ

Коллеги, начало - года,наверняка многим предстоит проверка ГИТ, поделитесь, опытом, что и как требуют и т.д..Особенно, хочется увидеть ответы тех,кто уже проходил через это дело!
комментариев : 29 1030

Экспертный ответ

Уважаемые коллеги! На данный вопрос пока нет экспертного ответа.

Вы работаете специалистом по охране труда? Или хорошо разбираетесь в вопросах по охране труда?

Тогда Вы можете стать экспертом на данном проекте. Отвечайте на вопросы и Вы не только смоежете помочь коллегам, но и получить вознаграждение за каждый квалифицированный ответ.

Вознаграждение выплачивается каждый четверг, минимальная выплата 300 рублей. Дать экспертный ответ

Комментарии к вопросу: 29

Уважаемые коллеги, если нет экспертного ответа, Вы так же сможете найти ответ на вопрос в комментариях

Анонимный пользователь сайта ot.help
С 01.01.2018 года все проверки ГИТ проводит по проверочным листам, которые можно посмотреть на официальном сайте ГИТ
Анонимный пользователь сайта ot.help
онлайнинспекция.рф
Анонимный пользователь сайта ot.help
приказ об утверждении форм чек-листов не прошел регистрацию в Минюсте.
Анонимный пользователь сайта ot.help
как так? А мне ГИТ про них все уши с декабря прожужжали значит все по старинке? Тащите все документы
Анонимный пользователь сайта ot.help
Спрашивают охрану труда оч сильно ...аттестацию раб мест....спец.оценку условий труда....
Анонимный пользователь сайта ot.help
Штатное расписание, Пвтр, положение об оплате труда, согласие на обработку пд + локальные акты по пд, охрана труда, аттестация рабочих мест, трудовые договора + доп.соглашения, трудовые книжки, книга регистрации тр.кн и вкладышей к ним - это основное по кадрам, что спрашивают в бюджете. Дополнительно могут спросить личные карточки т2, приказы, книги регистрации приказов, графики отпусков.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Искала это решение, не нашла, про него говорят, но никто не видел!((( В конце декабря на учебе в СПб сказали однозначно - проверочные листы и оф. сайта их не убрали. Готовиться нужно по ним.
Анонимный пользователь сайта ot.help
готовиться действительно удобно, да и инспектору, особенно молодому "для себя" очень удобно применять чек-листы.
Анонимный пользователь сайта ot.help
я правильно понимаю, что если документ не прошел регистрацию в Минюсте, то не является НПА? В настоящее время очень много правил по ОТ не зарегистрированы в Минюсте. Соответственно, они для добровольного применения, но за их нарушения штрафуют...
Анонимный пользователь сайта ot.help
тоже прочитала что данные проверочные листы пока не зарегистрированны в Минюст и носят рекомендательный характер.Но мне ГИТ сказали цитата "это как профстандарты их рекомендуют, но все равно к ним придут, поэтому проверки будем проводить по проверочным листам" Наверное с ГИТ можно готовиться ко всему
Анонимный пользователь сайта ot.help
Последняя проверка проверяла: корректность и полноту оформления ТД особенно с т.з указания наименования и норм ДСИЗ, класса вредности, необходимости выдачи молока и т.д (т.е все что связано с ОТ), также смотрели графики отпусков, приказы о дисциплинарных взысканиях, приказы о совмещениях, табели учета рабочего времени с т.з соответствия с графиком работы, ПВТР. вроде это основное что проверяли могла что-то забыть коллеги дополнят.
Анонимный пользователь сайта ot.help
У нас проверяли приказы на отпуска: как предоставляем и в какие сроки оплачиваем; штатное расписание; оформление карточек Т2 ( очень досконально, каждый раздел, каждую запись), журнал по труд. книжкам и оформление (досконально). Вроде так все указали.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Трудовые договоры... Оштрафовали за то, что не прописали моющие средства. Это было в 2016г. Мед.осмотр. Больше проверяли охрану труда, в нашем случае.
Анонимный пользователь сайта ot.help
А инспектора сейчас делятся на правовых (проверяют кадры) и трудовиков (проверяют охрану труда)?
Анонимный пользователь сайта ot.help
а в личных карточках проверяли наличие кодов?
Анонимный пользователь сайта ot.help
да, даже профессию сверяли с трудовой книжкой- в прошлый раз такого не было.
Анонимный пользователь сайта ot.help
нас проверял инспектор по ОТ.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Да, и ещё, в трудовых договорах шерстили Сиз-Диз и условия труда (классы)
Анонимный пользователь сайта ot.help
а коды вы прописываете?
Анонимный пользователь сайта ot.help
Зверствуют однако....блин вот самое простое прийти и с умным лицом проверять....и тыкать ...то не так ...этого нет
Анонимный пользователь сайта ot.help
А лучше всего найти контакт с инспектором! В конце концов они тоже люди, как вы к ним , так и они к вам.
Анонимный пользователь сайта ot.help
да, работаем в программе и сообща (3 кадровика). Помогаем друг другу. У эта работа рутинная дошла до автоматизма.
Анонимный пользователь сайта ot.help
смотря какая задача перед ним поставлена. В прошлом году я со спец-м по ОТ ездили к нему в гит перед проверкой побеседовать: вроде ничего, не покусал, все объяснил, что хочет увидеть. Подготовились.
Анонимный пользователь сайта ot.help
я наверное с ГИТ чуть наглее но относительно кодов в Т2 я им говорила, что данные коды в карточке Т-2 применялись  в период отсутствия на предприятиях ПЭВМ и специализированных кадровых программ для автоматизированной обработки и статистической отчетности по численности и разделения штата по категориям (образование, пол и т,д). На данный момент данная обработка на предприятиях не ведеться в связи со 100% оснащением предприятий страны  ЭВМ.Первоначальное назначение кодов в связи с ведением делопроизводства с помощью ЭВМ и специальных кадровых программ утратило свою актуальность. Я так ГИТ и говорила "если вы мне скажете назначение кодов именно в нынешнее время при наличии ЭВМ можете вписать замечание в акт", вопрос был снят автоматически больше о кодах ни разу не заикались
Анонимный пользователь сайта ot.help
У меня были три проверки в конце декабря плановая и внеплановая ГИТ, плановая прокуратура, пристальное внимание к трудовым договорам на соответствие со ст.57 ТК, по охране труда пристальное внимание к СОУТ, к выдаче СИЗ (соответствие нормативам и перечням), инструктажи, ознакомление со всеми документами под подпись и пр. Еще если есть вредники, то СОУТ, мед осмотры, псих.освидетельствование (не путать с врачом психиатром, что не состоит на учете).
Анонимный пользователь сайта ot.help
мне рассказывала знакомая - главный бухгалтер, что ей ревизор как-то при проверке призналась: для ревизоров это своего рода показатель качества работы - количество найденных нарушений. И поэтому ревизор не может ничего не накопать, иначе это выглядит, как плохая работа с его стороны. При этом возникает парадокс: чем лучше ведётся бухгалтерия, тем глубже начинают копать, чтобы нарыть хоть что-то. Возможно, у инспекторов ГИТ тоже такой подход?По крайней мере, у нас как-то работники написали жалобу на то, что премии распределяются непонятно как, и что директор самовольно переделала график работы учреждения, подделав протоколы общего собрания трудового коллектива.ГИТ при этом начала проверять всё подряд, особенно упирая на охрану труда. Когда я спросила у инспектора, что ведь работники жалуются совсем на другое, он извиняющимся полуинтимным тоном сказал, что в тех вопросах, на которые жалуются, он не силён, а вот в охране труда - да! В результате впаяли штраф за то, что работники не проходят медосмотр, ещё за что-то, я уже не помню.
Анонимный пользователь сайта ot.help
Да у меня знакомый гл инженер проекта...рассказ что проверяющий извиняющимся тоном говорил что если без штрафов то типа сложится впечатление что взятку проверяющие берут
Анонимный пользователь сайта ot.help
Просто очень неприятно все это когда твои действия под микроскопом рассматривают
Анонимный пользователь сайта ot.help
Да ладно. Работу инспектора может и прокуратура проверить, если найдут то, что не нашел инспектор или не захотел найти, то будут неприятности. Тоже самое и специалист по охране труда на своем предприятии при проведении дня охраны труда или ступенчатого контроля структурного подразделения должен что-то написать в акте и в предписании. Идеального нигде нет, если нет явных нарушений, то надо копать
Анонимный пользователь сайта ot.help

Ваш комментарий

Сообщение:

Последние вопросы по данной теме:

Здравствуйте, подскажите пожалуйста как проверить есть ли организация в плане по проверкам город Москва, я про прокуратуру, квотирование, ГИТ. По каким ссылкам это искать?
Добрый день. Подскажите какие ошибки может ГИТ обнаружить в карточке Т-2 при плановой проверке?Нужно ли проставлять коды? За какой период могут попросить документы при плановой проверке?
Добрый день, коллеги! Такой вопрос, может кто сталкивался. Вчера пришел инспектор ГИТ. При проверке журнала инструктажа на рабочем месте обратил внимание, что запись в журнале о проведении стажировки...
x
x
Охрана труда

На 20 октября 2020 г. на портале специалистов охраны труда размещено:

18681 вопрос

209266 комментариев

...